Trabajos en Canadá

Trabajo en Canadá Recursos Humanos

Trabajo en Canadá Recursos Humanos

El mercado laboral canadiense se encuentra actualmente en una creciente expansión en todas las áreas, tanto a nivel técnico, científico y académico, lo cual indica que Canadá se encuentra en una estabilidad económica envidiable convirtiendo así a este país en una opción laboral muy atractiva para todo mexicano.

Canadá en la Actualidad

Cabe resaltar que Canadá es un país con altos índices de tolerancia hacia los extranjeros, ya que sus niveles de segregación racial y xenofobia son de los más bajos en el mundo, además de contar con programas que facilitan la migración legal hacia sus fronteras en las cuales se predica la paz y el pluralismo.

Ahora bien, aunque en este país la mayoría de las vacantes o plazas a puestos de trabajo ofrecidas a extranjeros, se centran en el sector obrero actualmente existen vacantes en otros sectores, como en el área Administrativa y de Recursos Humanos, esto debido al constante y progresivo auge de la demanda en dicho sector.

El Aumento en la Demanda

Estudios realizados en los últimos años en el mercado laboral de Canadá, señalan un aumento sostenido, en la demanda de profesionales especializados en el área de Recursos Humanos, esto con respecto a la oferta laboral que existe en este país, que se encuentra muy por debajo de los requerimientos presentes en el mercado laboral.

Por otro lado, cabe resaltar que es tal es la demanda de personal especializado en el área de Recursos Humanos, que dicha ocupación fue reconocida por Canadá en la lista de ocupaciones en demanda, por el Código Nacional de Ocupaciones de Inmigración lo cual hace mas atractiva las ofertas de trabajo en este rubro laboral.

Ciudades Canadienses con alta Demanda Laboral.

En todo el territorio canadiense la demanda de profesionales especializados en el área de Recursos Humanos es alta, pero existen algunas ciudades en las cuales las posibilidades para un mexicano de calificar para un empleo en esta área son mucho mayores. Las ciudades canadienses que solicitan más empleados en este rubro son:

  • Toronto:

Reconocida por ser la ciudad mas grande y poblada de toda Canadá, además de ser considerada como el centro financiero o la ciudad financiera del país, haciendo que esta ciudad posea una alta demanda de profesionales en el área de Recursos Humanos.

  • Montreal:

Esta es la segunda ciudad mas poblada de Canadá después de Toronto, es considerada como una de las ciudades canadienses, que posee los principales centros industriales y comerciales en todo el país, por lo cual, en dicha ciudad aumentan las posibilidades de encontrar un empleo en el área de Recursos Humanos.

  • Vancouver:

Esta ciudad está ubicada en el suroeste de la provincia de Columbia Británica y posee la tercera mayor área metropolitana y comercial de Canadá luego de Toronto y Montreal, es considerada como una de las cinco ciudades con mayor calidad de vida en todo el mundo la cual la hace propicia para desarrollarse laboralmente.

En las ciudades antes mencionadas entre los puestos de trabajo más demandados, en el área de Recursos Humanos están los siguientes: Gerente, Reclutador, Coordinador, Asistente y Director dichos cargos se ubican entre los cien mejores pagados en toda Canadá y se espera que surjan un promedio de 200 nuevas vacantes en los próximos años.

Cabe resaltar que el salario promedio para un puesto como el de Gerente es sumamente atractivo para la población hispana debido a que esta mejor valorado que en países latinoamericanos, ya que oscila entre los 37,50 a 40 Dólares Canadienses la hora, por otro lado, para un puesto como el de Reclutador el salario promedio esta entre 22 y 25$

¿Por qué en Canadá Contratan Hispanohablantes para RRHH?

La principal razón es que actualmente en Canadá existe una cantidad considerable de obreros y empleados latinos realizando trabajos obreros de todo tipo, por lo cual para la gerencia de algunas empresas ha resultado imperante la necesidad de dotarse de personal de Recursos Humanos conozca la manera de pensar y de tratar a otros hispanohablantes.

Cabe resaltar que a pesar de que la mayoría de los trabajadores que ocupan puestos de trabajo en Canadá son bilingües, se ha demostrado que existe una comunicación más propicia y efectiva, al tratar con personas que hablan su mismo idioma natal, haciendo que la comunicación fluya de una forma mas natural y fluida agilizando así los procesos.

Consejos Básicos para optar a trabajos de Recursos Humanos

Entre los consejos para optar a puesto de trabajo en el área de Recursos Humanos se pueden mencionar los siguientes:

-Tener un estatus de migratorio legal con todos los papeles en regla, ser bilingüe, tener conocimientos básicos de informática, ya que los trabajos de oficina canadienses están a la vanguardia de las nuevas tecnologías usadas en cualquier ámbito laboral

-Poseer certificación de los estudios académicos que avalen la competencia del cargo.

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